Maintien et Actualisation des Compétences SST Présentiel

Dernière mise à jour : 23/07/2025

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Amélioration des compétences et gain en productivité

Description

Tous les 24 mois, une mise à niveau est nécessaire afin de garder son certificat de « Sauveteur Secourisme du Travail ».

1.   Actualisation de la formation

  • Aux risques spécifiques de l'entreprise ou de l'établissement.
  • Aux modifications du programme.

 

2.   Les principes de base de la prévention 

  • Mettre en œuvre les mesures de protection décrites dans le processus d'alerte aux populations
  • Identifier les dangers persistants et repérer les personnes qui pourraient y être exposées
  • Supprimer ou isoler le danger persistant, ou soustraire la victime au danger persistant sans s'exposer soi-même

 

3.   Faire alerter ou alerter les secours

  • Définir les différents éléments du message d'alerte
  • Identifier qui alerter en fonction de l'organisation des secours dans l'entreprise
  • Faire alerter par la personne la plus apte ou alerter soi-même

 

4.   Révision des gestes d'urgence :

  • La victime saigne abondamment
  • La victime s'étouffe
  • La victime ne répond pas et ne respire pas
  • La victime ne répond pas mais elle respire
  • La victime se plaint de malaise
  • La victime de plaint de brûlures
  • La victime se plaint d'une douleur empêchant certains mouvements
  • La victime se plaint d'une plaie qui ne saigne pas abondamment

 

5.   Epreuve certificative

  • Une évaluation à partir d'accident du travail simulé permettant de repérer les écarts par rapport au comportement attendu du SST.

Objectifs de la formation

Le Maintien et Actualisation des Compétences SST a pour but de recycler et maintenir les compétences du Sauveteur Secouriste du Travail, définies dans le référentiel de formation, à un niveau au moins équivalent voir supérieur à celui de sa formation initiale. recyclage

Prérequis

Avoir obtenu son certificat de Sauveteur Secourisme du Travail 24 mois plus tôt

Modalités pédagogiques

ateliers pratiques et exercices de mise en application

Moyens et supports pédagogiques

Apports théoriques à travers différentes vidéos, diaporamas…
Exercices de mise en pratique : mise en situation

Modalités d'évaluation et de suivi

Chaque participant est évalué grâce à différents exercices afin de renouveler son certificat.

Compétences acquises à l'issue de la formation

  • Maîtrise des gestes et des techniques de premiers secours (réanimation cardio-pulmonaire, utilisation du défibrillateur, prise en charge des blessures et des malaises)
  • Connaissance des procédures d'urgence et d'évacuation (plan d'évacuation, gestion des situations d'urgence, alerte des services de secours)
  • Aptitude à identifier et à évaluer les risques pour la santé et la sécurité au travail (analyse des dangers, évaluation des risques, mise en place de mesures préventives)
  • Compétence en communication et en coordination lors des interventions d'urgence (coordination avec les équipes de secours, communication claire et efficace)
  • Compréhension des obligations légales et des responsabilités liées à la sécurité et à la santé au travail (réglementation, documentation, rapport d'incidents).

Formateurs

FB

FAURIE Bruno

...

MARTIN Maëva

...

RICKELIN Christophe

SJ

SEPCHAT Julien

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